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一是以化责任为抓手,全面落实风廉政建设责任。把风廉政建设任务细化分解到各部门,分级分层签定廉政责任书,一级抓一级，一级带一级,狠抓责任落实。
二是以深入廉政教育为抓手，不断增员干部的廉洁意识。把风廉政教育与日常教育、专项教育有机结合，采用爱国主义教育和观看示教育片等多种教育形式，切实增廉政意识。
三是以加制度建设为抓手，着力构建腐倡廉防范体系。紧密工作实际,紧扣工商点,化监督作用,建立光运行机制,运用好教育、监督、惩处等措施，为保障完成各项任务提供有力保证。
四是以严格依法行政为抓手，努力提升为民服务水平。严格实行一次告知制、问责任制、错时午休制、五项延伸服务等制度，深入推行光行政、光执法等机制，努力提升行政服务水平。
五是以深化廉政监督为抓手，切实提高拒腐防变能力。开展家属联动联教方式，引导家庭当好廉内助，做宣员、监督员，守好廉政门，堵塞防漏；并聘请企业代表担任作风建设监督员，促进廉政行为，增拒腐防变能力。（南岸局供稿）
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