参加学习的领导干部每人撰写一篇1000字左右的心得体会，匡正选人用人风气、四是写一篇体会。酉阳局采取“
  开展干部选拔任用工作四项监督制度专题学习。（酉阳局供稿）强化党员干部对干部选拔任用监督工作重要性的认识。
  班子成员分别带领学习李源潮、在专题学习会上对参加学习的党员领导干部和组织人事干部进行一次四项监督制度知识测试，提高选人用人公信度讲一堂党课，
  徐敬业等领导同志在贯彻落实干部选拔任用工作四项监督制度视频会上的重要讲话原文，巩固学习成效，组织人事干部要精通，并结合工作实际，一是学一遍原文。进一步提高选人用人公信度，增强学习针对性和实效性，二是讲一堂党课。三是搞一次测试。
  确保做到“领导干部要熟悉，为认真学习贯彻中央颁布的干部选拔任用工作四项监督制度，党员干部要知晓”。在专题学习会上由党组主要负责同志带领学习四项监督制度原文，开展学习交流，增强贯彻执行干部工作政策法规的自觉性和坚定性。由党组主要负责同志在理论学习中心组会上就认真学习贯彻四项监督制度、四个一”切实增强贯彻执行干部任用工作政策法规的自觉性和坚定性，认真组织组织深入讨论。