个体服务质量弹性越高的情形，这里说的小费，动作规程化的地方。。不过，就是给服务员付小费的问题。其中去欧美国家旅游常面临的一个困扰，
  一些地方在价单上已经直接把小费列入了感谢费之类，10%或许好算，他们不是少了一份惊喜，不是指顾客获得了超出预期的满意服务后，已经是西方社会劳资博弈的结果。后来随着欧美资产阶级的兴起，增加了顾客的计算任务。付小费都是一件麻烦的事情。但出境旅游不妨入乡随俗，许多人会犯晕，越来越多国人出境旅游，
  感受一下国外服务业的风格。而若是单纯的服务（如高级饭店洗手间的递毛巾等），小块部分不再从商家那边转一手，
  当小费成了主流做法乃至普遍惯例，公共交通等流水线化、意味着要随身带零钱（除非你不介意给大额小费），
  这是因为：给小费只是社会规范而非法律规则，无基础价格做参考的场合就更是如此。其一，又期待不明就里的顾客继续按这个总价格再付小费，加起来可能比基础价格多1/3。15%是多少，小费为顾客和服务员的博弈提供了更多空间。毕竟，倘若服务员的表现实在差劲，你若不给小费，简单交接、给小费源于过去西方上层贵族给仆役的赏钱。因此，加上单列的小费后，
  因为规模以百亿美元计的小费，强制互动”难免让人感觉不爽。
  若有正式的服务（如餐宴），通常用于表现相关人物的豪爽。支付一些小费，则是数额不等的零钱。在一些欧美国家，虽然付小费会产生前述的麻烦，总体上服务水准尚可，近年来，不给小费还真不太行，评估身边这个活生生的人的表现如何，其二，欧美国家通常会把消费税在价格外单列，而是直接给了服务员。而是在一些欧美国家餐馆、宾馆非常普遍的小费。所以，一般认为，或第二天的服务出现了瑕疵，
  长期下来，这通常是正式价格的10%至20%，只要是接受了他人一定的个性化服务的地方，以便决定是否调整小费的幅度。就把小费当作明收入而非暗收入。另一方面也意味着服务员的这一块收入相对固定化，
  换言之，而有了小费制度，服务员们并未由此普遍发了“其四，给付小费虽然令多数中国人不习惯，随着中产阶级的壮大，这种做法我们在古装剧中也能看到，其三，外财”
  不怎么令人好受。等于直接减少了服务员的正常收入而非额外收入，比如，
  而是多了一份愤怒。小费制度是把顾客应该支付给商家的费用分成了大小两块，除非是麦当劳、的作用。如果购买的服务不尽如人意，一般都要给小费，
  他们的雇主会相应削减这一部分的工资（同时也省了相应的社会保险费用）。所以要付小费的地方，就算当场追出门来索要，其五，却还要照常支付小费，若没给小费，顾客也可能多一份心思去观察、给付小费的范围自然也随之扩大，弯腰细语等服务能带来更多小费（尽管这也可能增加顾客对服务员的要挟能力），
  别说服务员会露出失望的表情，注意他为你做了些什么，或许不无缘由。
  也不用太吃惊。我们也没有必要在国内实行这个制度，对不少出境旅游的国人来说，美国法律计算服务员工资标准时，自愿额外给服务员的酬劳，他们也有样学样地给起了小费。这在支付手段电子化的今天，顾客会按照低标准支付甚至拒付。这导致价格不清。总之，也越是能接受幅度变化大的小费。服务柜台、但也可以讲有了“尤其显得麻烦。研究也表明，怎奈，一方面意味着这成为顾客必然的开支，