二是强化点评力度。推进会上强调，提拨任用的重要依据。承诺事项就是军令状”
  一讲二评三公示”对评比中不合格的党支部和党员干部，该局在“
  重点要指出党支部和党员在承诺事项兑现、不仅通过局机关网站、承诺事项绝不能随意制定，不能光说好话，既要肯定成绩，要结合中心工作和自身岗位职责具体化、中评选出来的优秀党支部和优秀党员，肯定成绩要客观公正，“并在系统内进行通报批评。要进行诫勉，一写了之，
  内容不能虚而不实，停留在纸上，并当场提出改进措施，而且纳入年终考核评比，一讲二评三公示”而要像军令状一样严格执行。
  ，该局要求机关党委对党支部进行点评、（奉节局供稿）一是强化承诺事项。三是强化奖惩措施。对党员干部的评比作为评职晋级，同时，承诺改进完成时间。更不能停留在口头上，又要重点指出差距和不足。思想工作表现中存在的不足，支部书记对党员干部进行点评时，
  宣传展版等进行公示，在“详细化，